10 Ottobre 2021
Master in HR Management, il nuovo Corso di Alta Formazione firmato Accademia delle Professioni Business School
Al via il Master in HR Management, il nuovo percorso di Alta Formazione in Gestione e Organizzazione Strategica delle Risorse Umane
L’ultimo anno ha cambiato e influenzato pesantemente il mondo del lavoro e le priorità delle aziende.
Il dipartimento HR è stato quello maggiormente coinvolto dall’evoluzione del mercato, dovuto sia alla digitalizzazione che ha spinto per nuove modalità di lavoro da remoto, sia ai nuovi modelli di business aziendali improntati sull’importanza delle persone e sull’integrazione di nuove competenze.
La Digital Trasformation, infatti, sta dimostrando quanto sia fondamentale mettere le persone al centro, avere una cultura “Human Centered“.
L’HR Manager viene oggi visto come il Change Leader Aziendale, colui in grado di attuare, gestire e guidare il cambiamento all’interno dell’organizzazione aziendale, attraverso la progettazione di soluzioni, processi e strumenti semplici e veloci, customizzabili e scalabili.
Il Master in HR Management è stato studiato per fornire ai partecipanti gli strumenti operativi, le conoscenze tecniche e manageriali necessarie per operare efficacemente all’interno della direzione Risorse Umane, apportando una nuova cultura digitale in azienda e con un focus rivolto all’impatto della digitalizzazione sui modelli organizzativi e i processi HR.
Al termine del percorso gli allievi sapranno impostare una strategia di gestione e sviluppo delle risorse umane, attuarla e misurarla con gli strumenti di valutazione aziendale.
Tra le tematiche principali che verranno affrontare durante il percorso:
- Il nuovo ruolo dell’HR
- Le politiche di Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane
- Performance e Talent Management
- Ricerca e selezione del personale, con focus sulla parte di digital recruiting
- Employer branding e comunicazione interna ed esterna
- La formazione del personale come leva strategica e la progettazione del piano formativo
- I contratti di lavoro e le relazioni sindacali
- La gestione del budget del personale
- I sistemi di incentivazione e misurazione dei risultati
Il Master, della durata di 800 ore, comprende 400 ore di lezioni frontali suddivise tra teoria e pratica, e 400 ore di tirocinio presso prestigiose aziende o agenzie in Italia o all’estero. Gli allievi avranno inoltre la possibilità di frequentare Masterclass e incontri d’autore con grandi professioni del settore a livello internazionale.
Grazie alle esclusive partnership siglate da Accademia delle Professioni Business School, l’allievo potrà svolgere il tirocinio presso rinomate aziende del territorio.
Dopo il Master in HR Management gli allievi potranno inserirsi agevolmente come figura esperta di Risorse Umane in aziende di medio-grandi dimensioni che operano in qualsiasi comparto, Pubblica Amministrazione, Studi Professionali, Studi Commercialisti e Agenzie per il Lavoro, oltre a operare in proprio come Consulente.
Una volta conseguito l’esame, verrà rilasciato l’Attestato di Certificazione delle Competenze secondo standard EQF, riconosciuto e spendibile a livello internazionale.
SCOPRI SUBITO
IL PROGRAMMA DEL MASTER IN
HR MANAGEMENT
Lo riceverai in tempo reale al tuo indirizzo email!